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過去のトピック

10/1(金)社長賞、MVP賞が授与されました。

  今月は、常連の特掃チームが1位。2位は、いつも惜しいところで入賞を逃していたトイレチームが2度目の入賞!聴覚障害者の方が多いけれども、メンバー全体のコミュニケーションはバッチリ、トイレもピカピカに仕上がっています。3位は、前回1位のトヨタチーム。短い時間で、広いビルをしっかり清掃できています。
 MVP賞は、2号ビルチームの出下さん。メンバーを気遣い、色々な仕事を任されてもしっかりこなせる頼れる存在です。
 また、沢田チーフが、新しく掃きのトレーナーに認定されました。
 みなさん、おめでとうございます!
10/1(金)社長賞、MVP賞が授与されました。

9/28(火)豊島区の、優秀勤労障害者表彰式に出席しました。

  (社)東京都雇用開発協会様主催の、優秀勤労障害者表彰式に出席しました。
 今回推薦を受けたのは、清掃マネージャーの川辺さん、事務マネージャーの加藤さん、そして、勤続年数じつに10年の石川佳子さん。
 当日はあいにくの大雨でしたが、受賞者のご家族も式に駆けつけ、共に喜びを分かち合うなど、思い出深いものになりました。そして受賞後は、秋晴れが受賞者をお祝いしていました!
9/28(火)豊島区の、優秀勤労障害者表彰式に出席しました。

8/27(金)社長賞、MVP賞が授与されました。

  今月は、100点満点中80点を超えるチームがなかなか出ない中、遂に、あのチームが1位を獲りました!外部チームです!!先月、約1年ぶりの入賞を果たし、そして今月の結果。お見事です。
 2位は、メンバーチェンジ後初受賞の特掃チーム、3位は、こちらも常連、南池袋チームです。
 MVP賞は、HTSの中ではご高齢にも関わらず、遅刻・早退もなく毎日出勤。更に、この猛暑の中、光センタービル以外のビルへもたくさんの保険証を配達してくれている、メールセンターチームの山田リーダーです。
 暑い中頑張った皆さん、おめでとうございます!!
8/27(金)社長賞、MVP賞が授与されました。

8/25(水)マナー研修会を実施しました。

  今月の研修テーマは、『清掃道具の管理方法』でした。毎日の清掃や実務研修等で、道具の使い方は身近に感じると思いますが、道具の管理方法となるといかに・・・?
 日頃よく使う道具は、どのように手入れをした方が良いのか、どのように収納するのが望ましいのか、なぜ手入れや収納をきちんと行わないといけないのか。
 その様な話を通して、最終的に我々スタッフが伝えたかったことは、清掃員として道具を大事にすることはもちろん、ほかに使う人のことを考えて、道具の手入れや収納を行う思いやりの心です。
 清掃員の方からも、色々と意見や考えも出て、良い研修会になったと思います。
8/25(水)マナー研修会を実施しました。

7/30(金)社長賞、MVP賞が授与されました。

  7月度の社長賞は、今年に入って3度目の1位に輝いた2号ビルチーム以下が、大接戦でした。
 月末まで、問題やトラブルを起こさず、着実に作業に取り組めたチームを検討し直し、見事選ばれたのが3位の3チーム。今年度常連の特掃チーム、1号ビルチームに加え、約1年ぶりに、外部チームが入賞を決めました!
 MVP賞は、最近めきめきとチームをまとめる力をつけてきた、タカセチームの小綿さん。
 皆さん、おめでとうございます!
特別支援学校中等部の職場体験がありました。

7/23(金)HTS暑気払いが開催されました。

  今年も開催されました、HTS暑気払い!今回は50名ほどが集いました。
 清掃に打ち込む姿もさる事ながら、また宴会という楽しいお酒の席では、皆さん笑顔が素晴らしいこと(20歳未満は、ソフトドリンクで乾杯です)!また、社長や支援スタッフのところまで日頃の挨拶にくる、律儀な清掃員も・・・。
 開始からわずか30分で、既に笑いが止まらない者、歌が止まらない者、座敷の縁から転げてしまう者など様々でしたが、それ以上に羽目を外すこともなく、最後は恒例の一本締めで終わりました。
 HTS全員で、今年の暑い夏も乗り切るぞ!
特別支援学校中等部の職場体験がありました。

7/21(木)・22(金)特別支援学校中等部の職場体験がありました。

  21日・22日の2日間、某特別支援学校中等部の生徒さんや先生方が、職場体験に来られました。
 短い期間だったので、今回は、作業をしっかり見ていただく事を重点的に行いました。清掃リーダーが色々な作業場所を案内したり、実際に清掃にあたっている従業員が作業内容を説明したりと、あっという間の2日間でした。
 初めは緊張の面持ちだった生徒さんも、最後の反省会では、一生懸命感想を語ってくれました。これからの彼らの進路選択に、今回の体験が生きてくる事を願っています。
特別支援学校中等部の職場体験がありました。

7/2(金) 社長賞、MVP賞が授与されました。

 今回の社長賞では、赤缶・フロアチームが1位となりました!実に半年振りの入賞で、1位は初めてです。
  2位は前回1位の特掃チーム、3位は南池袋チームと1号ビルチーム。1号ビルチームは、入賞自体も初めて!
  今までなかなか点が伸びませんでしたが、こつこつ作業に取り組んだ成果が出たのだと思います。
  MVP賞は、特掃チームの永野さん。色々なビルや場所の清掃を、特別清掃というかたちで、全力でサポートしてくれました。
  皆さん、本当におめでとうございます!
社長賞、MVP賞が授与されました。

6/28(月) チーフ食事会を開催しました。

 先月から、チーフ・支援スタッフ同士の食事会を再開しました。
 チーフ同士の交流を深め、その繋がりを仕事上でも活かしてほしいと願っての事です。
  前回は全員が揃わなかったのですが、今月は無事、社長も含め、全チーフと支援スタッフが出席できました。
  今回は、日替わり定食派とネギトロ丼派に分かれました。
  その内、大盛りが2人・・・ペロリと完食です! 仕事の話だけではなく、プライベートの話や世間話など、和やかな雰囲気で会は進みました。
  終わってみたら、話と食事に夢中で、写真を1枚も撮っていないではありませんか!次回は、実際の様子もお伝えできるように致します!
チーフ食事会を開催しました。

5/28(金) 社長賞、MVP賞が授与されました。

   毎月恒例の表彰式では、社長賞は、3位:2号ビルチーム、2位:南池袋ビルチーム、1位:HC・特掃チーム、MVP賞は、1号ビルチームの須賀さんが選ばれました。みなさん、おめでとうございます!
   さて、社長賞やMVP賞を取ると、賞状が授与されるだけでなく、以前ご紹介したHTSロゴ入りタオルの贈呈があります。
   それだけでなく、下図のようなポスターも、清掃員の控え室に掲示されるのです!MVP賞にいたっては、ベストの襟元に王冠バッジも付けられて、これでもかと言わんばかりに1ヶ月間輝き続けます。
   今月は受賞まであと一歩のチームが多かったので、6月もチーム一丸となって頑張りましょう! HTS避難訓練を実施しました。

2010/5/25(火)・27(木) HTS避難訓練を実施しました。

  いつものマナー研修とは趣向を変えて、今回は災害時避難場所の確認を行いました。
   本社ビル近辺の避難場所は学習院大学になっていますが、一度全員で、実際の場所を目で確認した方が良いと思っての企画です。
   当日は運良く晴天!みんなで地図を見ながら、『今、ここだね』とか、『ここに○○があるよ』などと確認しながら歩いていきました。
   万一、地震などの災害が起きたら?ビルが倒れて道が塞がれていたら?など、“もしも”の事態を考えるきっかけになったと思います。
   暑い中での研修でしたが、全員で無事、往復を歩きとおす事ができました。
HTS避難訓練を実施しました。

2010/4/30(金) 社長賞・MVP賞が授与されました。

 今月の社長も、なんとなんと!先月入賞したチームが2チームも入っています!
 3位は、久々登場のメールセンターチーム、2位は、前回3位のSIAチーム。リーダー交替後にも関わらず、順位を上げてくるとは驚きです。
 そして、見事優勝に輝いたのは、連続1位の2号ビルチーム!素晴らしすぎて、言葉もありません。どこまでこの快進撃が続くのか、今後も期待です!
 MVP賞は、KTビル担当の渡邊博行さん。勤怠面も非常に良く、1人で異動した後も、真面目に作業に取り組んでいる姿勢が評価されました。
 みなさん、おめでとうございます!!
社長賞・MVP賞が授与されました。

2010/4/2(金) 社長賞・MVP賞が授与されました。

   今月の社長はなんと、先月も入賞したチームが2チームも入っています!
 3位は前回1位のSIAチーム、2位もこれまた、前回1位のタカセチーム。タカセチームは3ヶ月連続入賞なので、チームの心意気が伺えます!
 そして1位は、新しいリーダーに変わって初受賞の、2号ビルチーム!2号ビルチームは、受賞した3チームの中では一番ビルが大きく、清掃内容も多いのですが、見事に1位を獲りました。
 MVP賞は、トイレチームの鹿島さん。コツコツと真面目に業務に取り組み、作業の飲み込みも早く、早出作業にも挑戦するなどのやる気が評価されました。
 みなさん、おめでとうございます!!
社長賞・MVP賞が授与されました。

2010/2/26(金) 社長賞・MVP賞が授与されました。

  今月は、久々に登場のSIAチームと、前月から順位を上げてきたタカセチームが1位に輝きました。2位は不在で、3位はイマダ・常盤台チームが受賞しました。前月受賞したチームが2チームも入賞しており、まさに継続は力なり!
 MVP賞は、トヨタチームの飛田さんです。外部でのお仕事にチャレンジし、仕事もしっかり覚えて時間内に完了でき、信頼を得られている点が評価されました。
 今回の社長賞を決めるにあたって、支援スタッフの各チームの評価は、全体的に低いものでした。忘れ物、遅刻、チームワークなど・・・来月はどのチームも、気を引き締めて頑張ってもらいたいなと思っています!

社長賞・MVP賞が授与されました。

2010/2/24(水) 喫煙マナーアップキャンペーンに参加しました。

  豊島区主催の、喫煙マナーアップキャンペーンに参加しました。区職員や企業、各種団体、ボランティアの方々が街頭に立って、歩きタバコやポイ捨て防止の呼びかけ、啓発物品の配布を行います。
 HTSは、社会貢献事業の一環として、2008年から活動に参加しています。30分という短い時間ですが、みんなで精一杯呼びかけ等を行っています。
 歩きタバコやポイ捨ては街が汚れるだけでなく、すれ違う人にとっても、手や衣服などに触れると大変危険です。HTSでは、これからも本キャンペーンに参加し、豊島区の美化活動に貢献していきたいと思っています。
社長賞・MVP賞が授与されました。

2010/1/29(金)社長賞・MVP賞が授与されました。

  今月の社長賞は、再び登場、HC・特掃チームとメールセンターチームが揃って1位。残念ながら2位は不在で、3位はいまだ・常盤台チームとタカセチームが受賞しました。
 MVP賞は、事務所チームリーダーの荒木さん。仕事はもちろん、社員さんからの依頼への対応もしっかり出来、信頼も厚い点が評価されました。
 ちなみに・・・社長賞、MVP賞を受賞したチームのメンバーには、賞状とトロフィー、HTSロゴ入りタオルが授与されます。
社長賞・MVP賞が授与されました。

2010/1/25(月)会社見学会を開催しました。

  先週に引き続き、今回は某特別支援学校の先生、保護者の方が来社されました。
 会社説明、作業の見学、清掃員のお話の後に設けられた質疑応答の時間には、たくさんのご質問を頂きました。実際に企業で働いている方々の様子を見学し、また話を聞くことで、
企業就労に対してより具体的なイメージを持って頂けたのではないかと思います。
 見学会を通して、学校や家庭の中でも企業就労への理解が深まり、将来、より多くの生徒さんの企業就労・社会進出に繋がればと思っています。
会社見学会を開催しました。。

2010/1/21(木) 会社見学会を開催しました。

   今年1回目の見学会には、某高校より総勢22名の先生、生徒さんがいらっしゃいました。
 作業の見学をして頂くのはもちろん、“企業で働くこととは”といった内容の話を中心に、スタッフ、先輩清掃員が熱弁をふるいました。
 障害者雇用が狭き門となっている現在、少々厳しい内容の話もしましたが、これも見学に来て下さった生徒さんが、1人でも多く何かを学び、これからの学校生活に活かしてほしいという思いから・・・,
 シュレッダー作業を体験した生徒さんが、「楽しいよ」と他の友達に話している姿が印象的でした。
会社見学会を開催しました。

2010/1/15(金) 新年会を開催しました!

  毎年恒例の、お菓子de新年会を開催しました!テーブルの上には、ロールケーキやサンドイッチ、チョコレートなど山盛りのお菓子が並んでいるのですが、人だかりで見えない・・・。
 支援スタッフに『今年もお願いします』と挨拶に来る人、親切にもお菓子を取り分けてくれる人、ただひたすらに満腹を目指して食べ続ける人・・・仕事上がりの甘味食べ放題は、疲れた体に染み渡ったようで!
  お茶とコーヒーしかなかったはずなのに、まるで酔っ払ったかのようにはしゃいでいる人もいましたが、みなさんそれぞれ、素敵な笑顔で新年会を楽しんでいました。
新年会を開催しました。

2009/12/25(金)社長賞・MVP賞が授与されました。

  2009年締めくくりの社長賞は、いずれも初受賞のチームばかり!
 1位のTSセンタービル、2位のIOBチーム、3位の新宿チーム・トイレチームの皆さん、今年1年を振り返り、感慨深いものがあったのではないでしょうか・・・!?
 MVP賞は、外部チームの矢代さん。朝の早いシフトも無遅刻・無欠勤で、清掃技術も高く、他の人に指導も出来る点が評価されました。おめでとうございます!
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/11/27(金) 社長賞・MVP賞が授与されました。

 11月の社長賞は、またも上野チームが1位をとりました!先々月に引き続き、素晴らしいですね!2位は先月1位のHC・特掃チーム、3位は、メールセンターチームとフロア・赤缶チームが受賞しました。
 MVP賞は、09年新卒の堤さん。日々こつこつと業務を行い、難しいトイレ清掃もしっかり出来ています。また、トイレの早出清掃も快く引き受けてくれました。
 皆さん、おめでとうございました!!
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/10/30(金) 社長賞・MVP賞が授与されました。

 10月の社長賞では、3ヶ月ぶりに特掃・HC(ハウスクリーニング)チームが1位をとりました。
2位はゴミ回収チーム、3位は2号ビルチームが受賞しました。
 MVP賞は、外部チームのサブリーダーにも選ばれた中川さん。積極的に声掛けをして、リーダーと一緒にチームをひっぱる、新しくも頼もしい存在です。おめでとうございます。
 寒さも増す11月、これにめげず、次に社長賞を手にするのはどのチームでしょうか!?
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/10/28(水) 会社見学・説明会を開催しました。

 ハローワーク池袋様、他4つの企業様の希望で、会社見学および説明会を開催しました。
 障害者雇用自体が初めて、新たに清掃業務を取り入れたいなど、聞きたい話は様々・・・
 見学、説明はもちろん、質疑応答や従業員の休憩時間に交流されるなど、有意義な2時間となりました。
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/10/2(金)社長賞・MVP賞が授与されました。

 9月の社長賞では、上野チームが順位を上げて、1位となりました。
2位は、初受賞のワークスタジオチーム。3位にはこちらも初受賞のたかせチームが選ばれました。エリアビル、強いですね・・・!
 MVP賞は、池袋センタービルチーム、リーダー候補の粕谷さんが受賞しました。
  勤勉で清掃技術の能力が高く、仕事は早くて正確!他のメンバーへの気配り・フォローも上手で、チームをまとめたり周りの雰囲気を良くしてくれます。おめでとうございます。
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/9/28(月)~豊島区マナーアップキャンペーンに参加しました。

 9/28(月)~10/9(金)の間の数日間、豊島区の喫煙マナーアップキャンペーンにHTSも参加しました。
 豊島区では、喫煙マナーの向上とゴミのないきれいな環境を作るため、定期的に実施しています。
 HTSメンバーも区役所の方や他の企業の方々と一緒に、池袋駅前の街頭に立ち、大きな声で
「歩きたばこ」「ポイ捨て」禁止を呼びかけました。
 参加しているのは、普段はTC(豊島クリーン)チームとして、池袋駅周辺のゴミ拾い活動をしている  メンバー+有志のメンバーです。
~豊島区マナーアップキャンペーンに参加しました。

2009/8/31(月)社長賞・MVP賞が授与されました。

 8月の社長賞では、外部トヨタチームが単独1位となりました。不動の強さを見せています。2位は、こちらも常連上野チーム。新しい松田リーダー(候補)では初の受賞です。3位には初受賞のSIAチームが選ばれました。
 MVP賞は、トイレチームの永野さんが受賞しました。トイレチームのサブリーダー的存在として、メンバーの育成に貢献し、毎朝早出(AM7:15~)の業務も休むことなく続けてくれています。おめでとうございます。
社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/8/12(水)乾杯!暑気払いをしました。

 夏の恒例行事!今年もお盆休み前の暑気払い、今年も大盛り上がりでした。
 参加人数も50人以上と、全体の約半数が出席でした。
 「こんなこともないと、仕事なんてやってられないよ~」と思っていたかどうかは、わかりませんが、ついつい飲みすぎて、仲間に送られなんとか帰途についたメンバーもいました。
 こちらも毎年恒例ですけどね。
乾杯!暑気払いをしました。

2009/8/7(金)第四回社長賞・MVP賞が授与されました。

 7月の社長賞では、外部トヨタチームとメールセンターチームが、同立で一位となりました。三位は、赤缶フロアチームが初めて入賞しました。
 MVP賞は、チーフ候補の嶋本さんが受賞しました。3位に入賞した赤缶フロアチームの活躍や、個々への指導方法の工夫と実践など、嶋本さんの地道な取り組みの成果があちこちで確認され、今回の表彰になりました。おめでとうございます。
第四回社長賞・MVP賞が授与されました。

2009/7月24日(金) 高山さんありがとう。

 ブログにも紹介していますが、HTSのお母さん的存在、高山さんの送別会をささやかながら開き、記念撮影をしたり、特にお世話になった従業員から感謝の気持ちを伝えました。
 「高山さんに憧れがんばってきました。本当に残念です。これからもどうかお元気で。」 仕事に厳しく、注意もたくさん受けたけど、いつも温かい目で見てくれました。 
高山さんありがとう。

2009/7月1日(水) 会社見学会を開催しました。

 都内特別支援学校高等部進路担当の方の希望で、生徒・保護者・先生を対象に、会社見学会を開催しました。
 実際の現場見学と、生徒さんには作業の体験をして頂きました。
会社見学会

2009/6月30日(火) 第三回社長賞・MVP賞が決定しました。

 6月の社長賞では、社宅のハウスクリーニングを実施している、HCチームが、業務の仕上がりの良さとチームワークで堂々の一位となりました。
 MVP賞には、実務研修において、5種目すべてをストレートで合格という、実力もあり努力家でもある鈴木 仁さんが選ばれました。おめでとうございます!
第三回社長賞・MVP賞

2009/6月25日(木) 豊島区清掃事務所立ち入り調査がありました。

 豊島区清掃事務所の立ち入り調査がありました。2名の調査官がみえ、
 社内のゴミステーション、事務所内のゴミ箱数、回収フロー等を調査しました。
 調査目的は、資源の再利用の実施状況確認で、清掃員の分別作業現場をご覧になり、「細かく、丁寧に作業されていますね。」と感想を述べられました。
 「リサイクル」への社内意識としては、従業員一人一人の意識向上がまだまだ必要で、清掃チームでぜひ引っ張っていってください!と助言がありました。 豊島区清掃事務所立ち入り調査

2009/6月4日(木)5(金) 定例マナー研修を実施しました。

 毎月実施しているマナー研修、今月は「ごみゼロデー」に合わせ、池袋駅、光センタービル(光通信本社ビル)周辺のクリーン活動を実施しました。
 あいにく5日(金)は雨天のため中止、社内研修に変更になりましたが、普段屋内清掃に従事している清掃員にとっては、興味深い活動になりました。  エコキャップ回収数

2009/5月29日(金) 第二回社長賞・MVP賞が決定しました。

 一ヶ月の成績が最も優秀なチームに贈られる「社長賞」。
 今月は、前回一位だった、トヨタアドミニスタチームが連続で獲得。先月同点一位だった上野チームが二位、三位はセンタービルごみ回収チームが選ばれました。
 一ヶ月間、最も輝いていた清掃員に贈られる「MVP賞」は、センタービルトイレチームの、原田君が獲得しました。
 おめでとうございます。原田君は、男性では数少ないトイレ清掃担当者で、厳しいチェックの中、毎日こつこつと改善を重ねる姿勢が評価されました。  エコキャップ回収数

2009/5月26日(火) リーダー研修会を実施しました。

 毎月2回実施しているリーダー研修会。
 最近はケースに基づいたディスカッションを続けてきました。
 今回は方向を転換し、洗剤の性質など、専門的で細かい、でも大切な内容を、清掃指導員から学びました。
 通常業務では、は丁度良い濃度の洗剤を指導員が準備してくれますが、実際に濃度の計算から取り組みました。
 研修後、チームに戻りメンバーへ伝授することが、彼らリーダーたちの大切な役割であり、研修の目的でもあります。  エコキャップ回収数

2009/4月30日(木)第一回社長賞が決定しました。

 19のチームが対抗で、1ヶ月間、チームワーク・清掃業務の質の高さ・個々の業務姿勢を競い合い、第1回社長賞が決定しました。
 100点満点中90点を獲得した、トヨタアドミニスタチームと、上野チームが同点一位となり、初代社長賞は2チームが選ばれました。
 第三位は80点の南池袋チーム、第三位までは賞状が社長から授与されました。
 ちなみに最下位のチームは、○○チームで37点。。。また5月がんばりましょう。
第一回社長賞

2009/4月24日(金)祝HTS5年目!エコペンができました。

ペットボトルキャップを回収して一年。そしてHTSが設立して5年目。
 今年は節目の一年になります。
 これを記念して、会社のロゴマーク入りのボールペンを作成。
 従業員一人一人に配られました。
 プリントの入った本体部分に、ボトルキャップ3つが使用されているそうです。
エコペン

2009/3月27日(金)・30日(月)3月度定例マナー研修を実施しました。

 毎月実施しているマナー研修、今月は専門的な内容を、清掃指導員から学びました。
 資料の説明とレクチャーの後は、実際に頑固なしみやガムのついたじゅうたんが各グループに配られ、本番同様、専用の洗剤や道具を使って、実際に汚れの除去にチャレンジしました。
3月度定例マナー研修

2009/2月18日(水)第3回喫煙マナーアップキャンペーンが始まりました。

 豊島区では、喫煙マナーの向上とごみのないきれいな環境をつくるため、池袋駅前で喫煙マナーアップキャンペーンを実施しております。
  恒例になりましたが、この喫煙マナーアップキャンペーンに、HTSの従業員が参加し、池袋駅周辺の企業・団体・個人などボランティアの皆さまと協力し、池袋駅東口前にて、喫煙者にマナー向上を呼びかけました。第3回喫煙マナーアップキャンペーン

1月29日(木)エコキャップ回収数が累計405000個に達しました。

 2008年に開始したエコキャップ活動ですが、エコキャップ協会への寄贈数が、405000個に達しました。
これは506人分のポリオワクチンに相当します。今後も、さらに社内への呼びかけを強化するなど、光通信グループのCSRを推し進める活動として取り組んで参ります。
エコキャップ回収数

2009/1月23日(金)混乱防止対策訓練に参加しました。

 この訓練は、豊島区が、首都直下地震が発生した場合に起こる、駅周辺の混乱防止対策を検証する目的において、今回初めて実施されたものです。
 (株)光通信から防災担当が2名、広報が1名、HTSから14名が参加し、池袋駅周辺で地震にあったときの滞留者役として、事業者や警察官等の誘導による徒歩避難訓練に参加しました。 混乱防止対策訓練


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